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岗位明星评比标准
发布时间:2015-11-09 11:29:28  点击次数:

项目

考评内容

标准分

考评办法

扣分标准

负责人

1

工作积极,提高工作效率。

5分

查看有效处方量

第一名得5分,第二名得3分,第三名得1分。

住院药房人员

2

工作服务态度,耐心回答病人各类用药问题。

5分

平时和现场考查

出现有效投诉的扣1分,引起纠纷造成后果的扣完,并另加处理。

马宏峰

李兴国

3

工作认真,仔细,实行双核对,减少差错。

5分

差错登记本

一般差错扣1分,严重扣2分。

住院药房人员

4

科室整洁度,包干区管理正确处理同行、同事关系。

5分

平时和现场考查

各自包干区被查一次扣2分,扣完为止。

马宏峰

5

及时完成上级或院办交给的临时性任务,不得推诿。

5分

平时和现场考查

未做到每次扣2分,累积扣分。

李兴国

6

积极参加医院、科室组织的各类会议、活动。

4分

平时和现场考查

要求人人积极参加,因故缺席需向科主任请假,无故缺席且未请假者一次扣1分。同人第二次发现扣2分,三次及以上扣3分。

李兴国

7

节能,节耗,随时关灯,关闭电脑、空调等。

3分

平时和现场考查

未做到每次扣2分。

住院药房人员

8

工作时衣帽整洁,各物品摆放有序。

3分

平时和现场考查

实地查看,一处不符扣1分,扣完为止。

马宏峰

加分项

9

月内获得上级行风方面先进表彰;病人文字表扬、锦旗表扬的及各类好人好事。

5分

查相关记录

为单位获得上级行风方面先进表彰、媒体先进事迹报道的加2分,病人文字表扬、锦旗表

马宏峰

李兴国

10

月内积极组织各类公益学习娱乐活动。

5分

查相关记录

组织各类公益活动,组织各类学习会议,每次加2分。

李兴国


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